--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, о какой стимулирующей выплате вы вообще говорите, если находитесь в отпуске? Все стимулирующие выплаты, производят за РАБОТУ, а не за нахождение в отпуске!

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

20.08.2020, 12:42

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Дмитрий-Константин ♫, Специалист IT

Пользователь

4.2 3629 отзывов

Будучи в отпуске Вы и з/п как таковую не получаете. Откуда стимулирующая выплата?

Если в отпускном месяце были рабочие дни, то оклад и компенсационные выплаты должны быть начислены пропорционально отработанному времени.

Стимулирующие (премия, напр.) начисляются в соответствии с внутренними нормативными документами, регулирующими таковые в Вашей организации.

Вы получаете только оплату за отпуск, которая рассчитывается исходя из среднего заработка.

20.08.2020, 12:41

Спросить юриста

Фадеев Иван Петрович

Юрист из города Новосибирск, стаж 16 лет

4.6 29539 отзывов

Необходимо изучать положение о стимулирующих выплатах в Вашей организации, однако как правило стимулирующие выплаты не являются обязательными их размер может определяться работодателем исходя из оценки результатов трудовой деятельности работника.

20.08.2020, 12:41

Спросить юриста

Наталья

Автор вопроса

0 отзывов

В текущем месяце есть рабочие дни. В отпуске с 17.09-по 30.09. Служебку о лишении стим. Выплаты от 20.09. Это вообще правомерно? Директор всё подписал.

20.08.2020, 13:37

Спросить юриста

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 28 лет

4.6 62848 отзывов

Надо смотреть положение о стимулирующих выплатах, чтобы ответить на ваши вопросы.

С уважением.

20.08.2020, 13:52

Спросить юриста

Азарова Любовь Сергеевна

Юрист из города Екатеринбург, стаж 9 лет

4.8 443 отзывa

Здравствуйте! Стимулирующие выплаты назначаются за добросовестное исполнение трудовых обязанностей и/или особые успехи в труде. Вам необходимо ознакомиться с вашими локальными нормативными актами, регулирующими начисление стимулирующих выплат. Также, возможно, в служебной записке, о которой вы писали, указана причина лишения вас данных выплат.

20.08.2020, 14:10

Спросить юриста

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист из города Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122114 отзывов

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, сколько тех текущих дней? Если вы не исполняли свои трудовые обязанности в течении полного месяца, никаких стимулирующих выплат, ВАМ НЕ ПОЛОЖЕНО! Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

20.08.2020, 14:38

Спросить юриста

Похожие темы:
Стимулирующие выплаты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерно ли лишить работника стимулирующей ВЫПЛАТЫ, когда он находиться в отпуске.

Кемерово - онлайн услуги юристов