Можно ли перевести сторожей на дневной режим работы при круглосуточной охране ЧОП?
опубликован 31.08.2020, 17:31
В нашей организации 3 сторожа и у них ночной график работы. Случилось так. что мы были вынуждены заключить договор с ЧОП на охрану, охрана круглосуточно. Уволить своих сторожей мы не можем, т.к. не предупредили их за два месяца. Хотим перевести их на дневной режим работы на эти два месяца. Мы имеем право так сделать?
Здравствуйте.
Да, если есть основания. Если в трудовом договоре у них указан ночной режим, то это будет изменением условий трудового договора, ст.74 ТК РФ. Либо это временный перевод на срок до 1 года с согласия работников, а без согласия работников - до 1 месяца, ст.72.2 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 28 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Вопрос законности сохранения ставок сторожей в штатном расписании школы-интерната при наличии договора на охрану
Нарушение условий трудового договора - Как получить выплаты за работу от ЧОПа после смены охраны без предупреждения?
Изменения в законодательстве об охране - вырост расходов на охрану и возможность использования собственных сторожей
Вопрос о виновности охраны в допущении угона квадрацикла при отсутствии договора охраны и неправильном оформлении
Возможно ли заключить договор на охрану двора ТСЖ с ИП вместо ЧОП?
Как найти и принять 4-го сторожа для выполнения условия по круглосуточной охране школы до 31 мая?
Сокращение сторожей в сельской школе - как защитить права работников и принять правильное решение?
Как законно оформить охрану в гаражах и заставить всех владельцев платить?
Как отказаться от оплаты охраны при некомпетентных действиях управляющей компании
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут