Возможны ли неравномерные графики работы на предприятии?
Вопрос №17780551
из г. Санкт-Петербург
опубликован 13.09.2020, 16:46
опубликован 13.09.2020, 16:46
Следующий: Муж работает на предприятии. У него такой график 3/1 (из них первая смена-с 6 до 14; вторая смена с 14 до 22; и третья смена с 22 до 6 утра, после чего 1 выходной (после ночной смены) и далее по кругу. Я хотела бы узнать, по закону такой график возможен? Или после ночной смены положен отсыпной и за ним выходной?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. График составлен неправильно, так как есть большая переработка. Посоветуйте мужу обратиться в трудовую инспекцию.
13.09.2020, 17:10
Оценка автора вопроса:
Благодарю за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Санкт-Петербурге
Взыскание заработной платы
282
Консультации по трудовому законодательству
282
Оспаривание незаконного увольнения
275
Составление претензий в трудовую инспекцию
274
Взыскание невыплаченной заработной платы
274
Судебное представительство
270
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
266
Помощь в восстановлении на работе
266
Составление должностных инструкций
258
Обжалование дисциплинарного взыскания
257
Изменение оснований увольнения
252
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
251
Похожие вопросы
Отсыпной и выходной после ночной смены - обязательно ли оба или достаточно только одного?
Отмена ночной смены перед отпуском - правомерно ли это?
Как определить время выхода на смену при закрытом больничном в день ночной смены?
Соответствует ли график работы, предложенный начальством, требованиям трудового кодекса для работников
Изменение графика работы на 12 часов - законность и особенности.
Запрос работников о сохранении старого графика работы сменного персонала
Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?
График работы сменных сотрудников и вопрос об отпуске - нужно ли писать заявление на 3 дня?
Нарушение сменного графика работы - работник покинул рабочее место без ожидания смены
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут