Соответствует ли график работы, предложенный начальством, требованиям трудового кодекса для работников, занятых на вредных производствах?
опубликован 28.05.2017, 18:11
Скажите у меня вредная профессия отпуск 40 дней раньше работали в три смены по 8 часов сейчас нам пытаются впихнуть график работы следующий 4 дня первая смена один выходной 4 дня вторая смена 1 выходной 4 дня третья смена 2 выходных, протеворечит ли этот график трудовому кодексу или начальство имеет право на такое? (повторюсь я занят на вредном производстве труда) повышенна шумность пыльность и освещение.
Здравствуйте. Графики сменности работодатель устанавливает по согласованию с профкомом. При этом, количество отработанных часов за учетный период не может превышать нормальную продолжительность рабочего времени. С учетом того, что рабочее время смены для вредников сокращается на 1 час.
Проверить законность возможно путем обращения с жалобой в прокуратуру и трудовую инспекцию.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 37 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Законность сменного графика с 16:00 до 8:00 и нарушения при его изменении
Изменение графика работы и замена сотрудника в его выходной - легально ли и как это должно оплачиваться?
Соответствует ли график работы данному пункту трудового договора?
График работы сменных сотрудников и вопрос об отпуске - нужно ли писать заявление на 3 дня?
Возможны ли неравномерные графики работы на предприятии?
Сколько дней отдыха положено работнику за донацию крови в выходной день при сменном графике 3/2?
График работы с посменной сменой и отсыпными - возможность и допустимость.
С нового года переводят на сменный график работы: первая смена 10 часов, вторая 14.
График работы по 11 часов с 7.30 до 19.30 и его влияние на отпуск и выход из отпуска - детали и права работника.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут