
Оксана
15.01.2010, 14:16
Появление работника на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения - возможность увольнения по статье
Читать ответы (1)
Меня наказали штрафом за появление на рабочем месте в опьянении, могут ли после этого ещё и уволить по СТАТЬЕ?
Подобная мера дисциплинарного воздействия является неправомерной, однако за Ваш проступок работодатель по результатам разбирательства вправе был Вас уволить. Если сроки применения дисциплинарного взыскания не истекли, то он ещё может Вас уволить.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Нет. Вам уже наказали.
Юристы ОнЛайн: 29 из 47 454 Поиск Регистрация
