Вавленко Владимир Васильевич
21.10.2020, 19:11
Не всегда часы посчитаны правильно - как компенсируется недоработанное время на предприятии?
Читать ответы (1)
На предприятии сформированный учет рабочего времени, установлен должностной оклад. Если работник отработал все смены по графику но не выработал все часы по производственному колендарю оклад насчитали меньше. Правомерно ли это?
Если в трудовом договоре написано "оклад", то неправомерно. Если заработная плата, то она начисляется от выработки.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Ответ отключен модератором
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 453 Поиск Регистрация