Может ли работодатель требовать перевода работников из Рязани в Санкт-Петербург?
Вопрос №1800361
из г. Рязань
опубликован 02.07.2012, 09:46
опубликован 02.07.2012, 09:46
Вопрос: у работников в трудовом договоре прописано место работы: г. Санкт-Петербург (в г. Рязани открыто обособленное подразделение - не филиал и не представительство), фактически работают в г. Рязани. Имеет ли право работодатель уведомить о том, чтобы с завтрашнего дня работники приступили к работе в г. Санкт-Петербурге. Аренда квартиры и расходы по переезду за счет работника.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Основополагающим документом для Ваших трудовых отношений - трудовой договор. Исходя из того, что трудовой договор предусматривает работу в Санкт-Петербурге, то по сути нарушением была работа на территории Рязани. Таким образом, работодатель вправе требовать, чтобы работник приступил к работе в соответствии с трудовым договором.
03.07.2012, 15:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 798
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Севастополь
Лыкова Е.А.
5
1 268
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 526
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
3
20 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 089
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Рязань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель планирует переселить отдел бухгалтерии на склад в пос. Шушары - перевод или перемещение?
Это связано с тем, что работник И.К.предоставил пись
Может ли работник обратиться в Российский суд по трудовым вопросам при работе в филиале компании из РК на территории РФ?
Вопрос об аннулировании трудового договора после несвоевременного приступления работника к работе
Обязаны ли мы уведомить об этом внебюджетные фонды в г. Москве по месту нахождения ООО?
Как необходимо поступить предприятию в сложившейся ситуации?
Управление открытием представительства или филиала казахстанского частного благотворительного фонда в Санкт-Петербурге
Вопрос: существенна ли разница в написании САНКТ-ПЕТЕРБУРГ и Санкт-Петербург?
Работодатель требует от работника заключить трудовой договор после 5 месяцев работы - обязан ли работник его подписывать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут