Одобрение увольнения по собственному желанию сотрудника с 1 сентября
опубликован 16.10.2014, 18:58
Какую резолюцию ставит работодатель на заявлении об увольнении по собственному желанию.
В заявлении на увольнение написано: прошу уволить меня по собственному желанию с 1 сентября Что должен написать руководитель на моем экземпляре заявления.
Порядок увольнения работника по его собственному желанию предусмотрен статьей 80 Трудового кодекса РФ. Работодатель вправе не визировать Ваше заявление, так как увольнение по указанной мотивировке возможно после отработки 14 календарных дней с момента подачи заявление. При этом следует учесть , что срок предупреждения Работодателя начинается со следующей даты наприсания заявления. Например:
Заявление подано по собственному желанию 1 числа. Отсчет 14 обязательных к отработке дней начинается со 2-го числа, соответственно последним Вашим рабочим днем, в который работодатель обязан вас расчитать и выдать трудовую книжку будет 15 число. Соблюдение статьи 80 ТК РФ возложено на работодателя, в связи с тем, что у работника в течение этого срока есть право отозвать свое заявление. Но есть обстоятельства позволяющие работнику прекратить трудовые отношения с работодателем в указанный и согласованный с работодателем срок: 1. по соглашению сторон 2. если работодатель нарушает ваши права, предусмотренные трудовым договором, заключенным с Вами.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 18 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новокузнецк
Похожие вопросы
Как правильно указать дату увольнения и отсчитать 30 дней при написании заявления на увольнение по собственному желанию
Может ли руководитель указать дату своего увольнения в заявлении работника о собственном увольнении?
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Вопрос о дате написания заявления об аннулировании увольнения в связи с возможностью только 16 сентября согласно
Могут ли меня уволить по такому заявлению по его резолюции, и как поступить в случаи увольнения?
Оспаривание приказа об увольнении с нарушением сроков
Незаконное увольнение по собственному желанию - мотивирование руководителя и спорные обстоятельства
Как правильно составить заявление на увольнение по собственному желанию - важные детали и советы
Может ли работодатель уволить сотрудницу в последний день отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут