Как оформить отпуск и компенсацию отработанного выходного дня в конце года?
Вопрос №18069951
из г. Воронеж
опубликован 16.12.2020, 10:18
опубликован 16.12.2020, 10:18
Работник в отпуске до 27 декабря. 31 декабря выходной, который отрабатывается 26 декабря. Что делать работнику? Какие документы оформлять?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если работник включительно отдыхает до 27 декабря а вам надо чтобы работник отработал за 31 декабря то приказом вызываете на работу и делаете перерасчёт за эти 2 дня отпускных.
16.12.2020, 10:34
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
1 юрист дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 15 минут
Должен ли работник оформлять заявление безсодержания на 31 декабря?
16.12.2020, 10:48
Если работник договорился отработать 26 за 31 то нет ну это логично, работник же отработал, работник пишит заявление на отгул за отработанный день.
16.12.2020, 10:53
Я имею ввиду, если работник не отрабатывает 26 (его и не хотят вызывать). Как оформить ему 31? Те, кто 26 работает получат оплату и за 26, и за 31. А ему говорят оформить б/с. Правильно ли это?
16.12.2020, 10:58
Это у начальства надо узнать почему 31 оплачивают другим работникам а вам нет. Скорее всего это из-за отпуска.
19.12.2020, 18:46
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 460 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
254
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 728
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 178
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 964
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 062
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
54
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Воронеж
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Можно ли уволить работника, находящегося в декретном отпуске, когда основной работник возвращается?
Оформление увольнения временного работника для последующего повторного найма на время отпуска по беременности и
Работник обвиняет работодателя в обмане - возможно ли оспорить увольнение из-за отсутствия компенсации за неиспользованный отпуск?
Срок выплат по сокращению работы после отпуска.
Организационные проблемы связанные с замещением учителя в отпуске по уходу за ребенком
Кто должен вернуть переплату за больничный лист - работодатель или работник?
Работнику предприятия разделят ежегодный оплачиваемый отпуск на две части без его согласия для отправки в командировку
Права работодателя и работника - кто решает даты отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут