Конфликт на работе - как защититься от несправедливых обвинений?
опубликован 29.12.2020, 14:51
Здравствуйте! В данном случае имеет место состав административного правонарушения, предусмотренного ст. 5.61 КоАП РФ Оскорбление, что предусматривает наказание от одной до трех тысяч рублей. Срок давности (время в течение, которого коллега может подать на Вас заявление и его примут к производству) составляет 3 месяца. Если прошло свыше трех месяцев административной ответственности подвергнуты Вы не будете.
Кроме того, она имеет право обратится в суд в гражданском порядке с иском о взыскании морального вреда.
Постарайтесь ее не провоцировать.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Миасс
Похожие вопросы
Механизмы борьбы с злоупотреблением служебными полномочиями родственников - воздействие на конфликт и возможные юридические шаги
Семеро на одного - выживание в токсичном отделе персонала и нарушение прав на работе
Я столкнулся с угрозами и клеветой от одногруппниц - что делать и куда обратиться?
Алкогольно опьяневший сотрудник напал на женщину - как защитить пострадавшую и не допустить замалчивания дела?
Как бороться со слухами на работе и защитить свою деловую репутацию через суд?
Шантаж и угрозы - Как защититься от незаконных действий и преследования после несчастного случая
Как избавиться от ложного отзыва о себе в интернете и защититься от клеветы
Как защитить себя от обвинений в конфликте с коллегой при работе в организации экстренного реагирования
Возможные наказания для займополучателя в случае неисполнения долга перед физическим лицом
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут