Правомерно ли требование работодателя отправить сотрудника на дополнительную медицинскую проверку и за чей счет?

Здравствуйте, Елена.

Нет, не правомерно.

Диспансеризации проводится бесплатно по полису ОМС.

В случае, если для продолжение работы необходимо пройти узких специалистов и обследования (например для прохождения госслужбы), то данная услуга оказывается за счет работодателя.

То есть Вы вправе отказаться по двум основаниям: 1. требование о прохождении данных специалистов и обследования не установлено законодательно (в зависимости от места работы и занимаемой должности), 2. работодатель не оплатил данные медицинские услуги.

Ст. 185. 1 Трудового кодекса РФ, Приказ Минздрава России от 13.03.2019 N 124 н

(ред. от 02.12.2020) "Об утверждении порядка проведения профилактического медицинского осмотра и диспансеризации определенных групп взрослого населения"