Как взыскать компенсацию за моральный вред у бывшего работодателя после смены собственника - опыт сотрудника КрАЗа
опубликован 11.02.2021, 02:56
Здравствуйте
Трудовой кодекс содержит в себе норму о взыскании морального вреда с работодателя.
ТК РФ Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику
Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Я правильно понимаю, что не важно в данной ситуации не сроки не смена собственника?
На настоящий момент на основании статьи 237 ТК РФ вы вправе взыскать моральный вред если докажете что были нарушения ваших трудовых прав.
ГК РФ Статья 208. Требования, на которые исковая давность не распространяется
Исковая давность не распространяется на:
требования о защите личных неимущественных прав и других нематериальных благ, кроме случаев, предусмотренных законом;
требования вкладчиков к банку о выдаче вкладов;
требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина. Однако требования, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на возмещение такого вреда, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года, предшествовавшие предъявлению иска, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 6 марта 2006 года N 35-ФЗ "О противодействии терроризму";
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Речь идет об увольнении по инициативе работодателя (сокращение штата) при наличии у меня годовалого ребенка.
Возможна ли компенсация от предприятия при сокращении для пенсионера, работающего на предприятии?
Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом?
Если да, то какой существует срок давности?
Порядок получения компенсации морального вреда при задержке заработной платы более 4-х месяцев
Пьяный пассажир и водитель такси вовлечены в ДТП с тяжелыми последствиями - пассажир подает иск о компенсации морального вреда
Компенсацию за потерю профессиональной трудоспособности /30% от среднего заработка на последнем предприятии/ я
Вопрос налоговой ответственности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут