Как защитить свои интересы при предстоящей реорганизации на государственной службе?
опубликован 19.02.2021, 03:49
При предстоящей реорганизацией на государственной службе мне будет предложена нижестоящая должность. Взысканий за многолетний труд не имеется, ранее составил конкуренцию начальнику, теперь испытывая личную неприязнь ко мне, пользуясь реорганизацией желает от меня избавится, при этом аналогичная должность (начальника отдела) в новой структуре имеется, она будет предложена другому сотруднику. Уведомление о реорганизации и предложение еще не получил.
Как правильно поступить, что делать?
2 варианта: или соглашаетесь на предложение, или отказываетесь, и тогда увольняют по сокращению. Если нет на примете какого-то другого варианта трудоустройства, то, может, лучше согласиться, начальники не вечные по разным обстоятельствам.
Я не держусь за место, мне за державу обидно!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 16 минут
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Выплаты по сокращению на государственной службе - возможны ли они при присоединении?
Был начальником ГУ предлогают должность в отделе главный специалист.
Что делать если мне лепят взыскания необаснованные так как начальник по моему мнению испытывает комне неприязнь
Мне при реорганизации как государственному служащему предложили должность ниже занимаемой ранее
Правомерно ли это и куда лучше обратиться за консультацией.
После реорганизации в новом штатном расписании нет моей должности. Как могут меня уволить.
Каковы последствия назначения на вакантную должность госслужбы без конкурса?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут