Как добиться своего законного выходного в День Женщин, если начальник отказывается переносить его на 9 Марта?

Вопрос №18277638 из г. Тамбов
опубликован 03.03.2021, 14:02

В этом году 8 Марта попадает на понедельник, но в понедельник у меня и так выходной, но переносить выходной на 9 число начальник отказывается из за того что у нас сумированный учёт рабочего времени. Прав ли начальник? И если нет, то как добиться своего законного выходного.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нарушений в данном случае нет, выходные у вас установлены, скорее всего, по графику.

03.03.2021, 15:01
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 58 минут

Юридические услуги в Тамбов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских