Что делать, если уволился и заболел - нужно ли брать больничный и кто оплатит лист?
Вопрос №18279946
из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.03.2021, 08:37
опубликован 04.03.2021, 08:37
Человек уволился по собственному желанию/ принудительно добровольно/, и через два дня заболел. Что делать? Брать больничный? Если брать, то обязана ли организация, где он отработал без малого 11 лет, оплатить ему больничный лист? Спасибо.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
Да, должны оплатить.
Есть несколько нюансов для оплаты нетрудоспособности бывших сотрудников. День обращения на прежнее место работы должен укладываться во временной интервал, равный 6 (шесть) месяцев. А дата начала болезни должна захватывать 30 (тридцать) календарных дней с момента увольнения.
Требование оплачивать дни нетрудоспособности уволенным работникам прописаны в п. 2 ст. 5, п. 3 ст. 13 Закона № 255-ФЗ от 29.12.2006.
04.03.2021, 08:54
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо, ответ помог.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Вы можете предъявить больничный лист в течении 30 дней с момента увольнения.
04.03.2021, 09:10
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 718
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
54
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Оплата больничного листа после увольнения - обязана ли организация выплатить?
Если гражданин уволился с организации по соглашению сторон и заболел. Обязана ли последняя организации оплатить больничный лист?
Право организации на оплату больничного листа работника, уволившегося по собственному желанию, без трудовой занятости
Обязана ли организация оплатить больничный, если увольнение было по собственному желанию менее 30 дней назад?
Какая ответственность организации при оплате больничного листа работника после его увольнения по собственному желанию?
Муж уволился по собственному желанию, а через 14 дней заболел ребенок, оплатят ли ему больничный лист по бывшему месту работы?
Оплатит ли бывший работодатель больничный лист при увольнении по собственному желанию и обращении к разным врачам?
То больничный лист должна оплатить организация, откуда он уволился?
Оплата больничного - как поступить в случае, когда сотрудник написал заявление по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут