Когда получать зарплату после увольнения - сразу после отработки или в день зарплаты?
опубликован 17.03.2021, 13:32
Не нужно ожидать день зарплаты. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
ТК РФ Ст. 140.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день, расчет с вами должен быть произведен в день расторжения договора.
Вас обязаны рассчитать в последний рабочий день.
- см. 80 и 140 ТК РФ.
Здравствуйте.
В последний день работы Вам обязаны выплатить все причитающиеся суммы и выдать все документы о работе.
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нальчик
Похожие вопросы
Меня увольняю, могу ли я сразу в день увольнения забрать зарплату за отработанные часы или мне ждать нужно дня зарплаты на работе?
Недостача и удержание зарплаты - опыт сотрудника, желающего уволиться без отработки
Отработал две недели на работе, как положено, пошел получать зарплату, а мне отдали только трудовую книжку.
Промоутер не получает зарплату после выполнения требований компании
Как распределить зарплату отработанных две недели для напарника с учетом подоходного налога?
Незаконное удержание зарплаты за неотработанные дни - как вернуть уплаченные суммы.
Вопросы о сроках увольнения и выплате заработной платы при увольнении по личным причинам.
Как защитить себя после увольнения из-за домогательств руководителя и отказа в выплате зарплаты?
Уволилась с работы 2 сентября, зарплату до сих пор не выплатили при чём зарплату за июль, август и 1 рабочий день сентября.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут