Что выгоднее для работодателя оформить
Вопрос №184025
из г. Белгород
опубликован 20.09.2004, 10:52
опубликован 20.09.2004, 10:52
Что выгоднее для работодателя оформить - договор аренды транспортного средства или какой-либо приказ о выплате компенсации за использование личного транспорта в служебных целях, если работник, состоящий в трудовых отношениях с предприятием, использует для работы свой личный автомобиль? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Лариса,
оптимальнее заключить трудовой договор с работником в должности водителя, где Вы прописываете, что Водитель пользуется своим транспортом в служебных целях. Вы пишете: Работодатель обязан:.......и среди обязанностей работодателя вписывете обслуживание личного транспортного средства водителя, используемого в качестве служебного в виде: выдачи денежных средств на бензин, страховка, ДТП, ТУ, авмортизация ...., т.е. перечисляете все-то, что предприятие будет для работника и его автомобиля делать. Работник обязан: производить диагностику.....; предоставлять все китаннции и чеки, подтверждаюшие раходы.........и т.д.
Удачи!!
20.09.2004, 11:38
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 46 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 301
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 962
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
386
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 634
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Белгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работник требует компенсацию за использование личного автомобиля на служебных поездках, несмотря на запрет
Как в данном случае оформить отношения между руководителем и предприятием?
Возможна ли компенсация за использование личного автомобиля муниципальным служащим при наличии служебного транспорта
Возможность возмещения расходов на личный автомобиль в случае использования его в служебных целях
Предприятие запрещает работникам использовать личный автотранспорт в служебных целях без согласования с профсоюзным комитетом
Работодатель вводит запрет на использование личного транспорта для дороги на работу - что изменится для сотрудников?
Или необходимо заключить договор аренды транспортного средства между предприятием и физическим лицом-работником предприятия?
Должны ли мы уплачивать какие-либо налоги с суммы компенсации?
Вопросы заключения договора аренды автомобиля для директора и предоставления доверенности на главного бухгалтера
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут