Томск, 23.04.2021, 09:21

Ежегодный отпуск вахтовику

Вопрос №18416831 из г. Томск
опубликован 23.04.2021, 09:21
Ежегодный отпуск, в том числе и дополнительный сотрудникам, занятым на работе вахтовым методом предоставляется после использования ими дней междувахтового отдыха (основание: п.7.1 Основных положений от 31.12.1987 г. №794/33-82). Во время отпуска сотрудник заболевает и находится некоторое время на больничном. Согласно ст.124 ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск продлевается на время болезни работника, подтвержденное листком нетрудоспособности. Правомерно ли будет продление отпуска, если в него войдут дни следующего междувахтового периода, которые, согласно Основных положений, не могут быть засчитаны сотруднику как дни отпуска?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Томск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских