Проблемы со справкой о доходах при отпуске по уходу за ребёнком - правомерно ли требование проставить нули?

Вопрос №18433548 из г. Липецк
опубликован 29.04.2021, 16:02
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Я запросила у работодателя справку о доходах для соцзащиты. Так как пособие мне выплачивает ФСС, мне выдали справку, что за последние 3 месяца работодатель выплаты мне не производил. Соцзащита такую справку не принимает, требует чтобы работодаль проставил нули. Правомерно ли это.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не правомерно.

Бланк справки о доходах для соцзащиты законодательством РФ не установлен, поэтому справка оформляется в произвольной форме. Организация может разработать шаблон справки самостоятельно.

Как правило, органы соцзащиты требуют, чтобы в справке о доходах были указаны следующие данные:

-реквизиты организации (наименование или ФИО ИП, ИНН, КПП, ОГРН или ОГРНИП, адрес, телефон);-наименование документа, его регистрационный номер и дата оформления;-данные работника (ФИО и должность), которому выдается справка;-подписи уполномоченных представителей организации (ИП) – руководитель, главный бухгалтер, подписавших документ с расшифровкой ФИО и указанием их должностей;-величина дохода работника за три последних месяца, предшествующих месяцу обращения за справкой.

Справка о зарплате подтверждает место работы, должность и зарплату сотрудника. На справке должен быть угловой штамп организации, если она составлена не на фирменном бланке организации.

Если справка оформлена в виде таблицы, то в графах указываются нули (если работник не получал заработной платы), если справка в другой форме этого не требуется.

29.04.2021, 16:28
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 26 минут

Юридические услуги в Липецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских