Как поступить, если работодатель требует отработать три смены после увольнения по собственному желанию?

Вопрос №18447743 из г. Казань
опубликован 07.05.2021, 12:14

Я хочу уволиться по собственному желанию, но мой работодатель объявил о том, что я обязана отработать три смены с момента написания заявления, при этом нет условия, что я должна уведомить его за две недели до увольнения. Могу ли я действовать по ТК РФ, уведомить работодателя об увольнении и уйти на две недели на больничный без отработки трёх смен, которой требует работодатель?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Каравайцева Елена Александровна

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.6 151228 отзывов

Данный вопрос регулируется ст. 80 ТК РФ. Ей и руководствуйтесь.

07.05.2021, 12:19

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Ермаков Сергей Александрович

Юрист из города Москва, стаж 7 лет

4.5 16566 отзывов

Добрый день!

Можете, но рекомендую вместе с заявлением подавать досудебную претензию в целях пресечения дальнейших неправомерных действий со стороны работодателя.

07.05.2021, 12:16

Спросить юриста

Кандаленцева Юлия Николаевна

Юрист из города Оренбург, стаж 17 лет

4.3 137 отзывов

Да. вы вправе это сделать.

07.05.2021, 12:27

Спросить юриста

Серый

Пользователь

4.4 30404 отзывa

Если вы не оформлены согласно ТК РФ, то вы вообще можете не отрабатывать.

Если оформлены по ТК РФ, то вы обязаны подавать заявление за 14 дней до даты увольнения или за 3 дня, если находитесь на испытательном сроке. Работодатель сам принимает решение будете ли вы работать в течении этих дней или нет.

07.05.2021, 12:43

Спросить юриста