Столкнулась с незаконной подработкой - как избежать процедуры суда и избежать обвинения в мошенничестве?
опубликован 27.05.2021, 01:36
Работали - по трудовому договору.
ТК РФ.
Статья 67. Форма трудового договораТрудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 459 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Незаконные отчисления в пенсионный фонд - как правильно обращаться к организации и какие основания есть для взыскания долга
Работник хочет оспорить обязанность вернуть пособие по уходу за ребенком инвалидом - проблема с утерянными документами
Без записи в трудовой - что грозит работнику при отчислениях в пенсионный фонд за возмездное оказание услуг?
Недавно мне пришло извещение о состоянии моего пенсионного счета (или как это правильно называется).
Как получить справку об отчислениях в пенсионный фонд, если я проработала на бирже без знания о таких отчислениях?
Отсутствие отчислений в пенсионный фонд при банкротстве - ответственность и возможные решения
Как защититься от неправомерных претензий пенсионного фонда по агентскому договору без подписания
Как проверить отчисления в пенсионный фонд самостоятельно, если работаю официально по трудовой книжке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут