Сотрудник, находящийся на пенсии, не выполняет обязанности - как сократить его без значительных затрат?

Вопрос №1849342 из г. Казань
опубликован 31.07.2012, 16:59

Есть сотрудник (3 года как на пенсии по возрасту) на должности начальника кадровой службы. Последние 2,5 года постоянно на больничном, отпуск не оформлял, а писал лишь заявление на отгулы в счет отпуска, к тому же не выполняет свои прямые обязанности. При разговоре с ним об увольнении он заявляет, что хочет компенсацию за отпуск и выходное пособие. Вопрос: как можно распрощаться с данным сотрудником с наименьшими материальными затратами для организации?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ячкуринских Михаил Яковлевич

Юрист Екатеринбург, стаж 22 годa

5.0 1194 отзывa

Здравствуйте, Алиса! Не получится, если нет претензий по работе. Возможна переаттестация по занимаемой должности.

31.07.2012, 17:04

спасибо, а возможно ли не выплачивать компенсацию за отпуск, если уволить данного сотрудника переводом в др.организацию. "Соседняя" организация написала служебку и просит этого сотрудника себе?

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

8 800 505-91-11

Несколько выговоров,за неисполнение обязанностей и уволить,возможно и переатестацию устроить. А что это за выходное пособие? Предусмотрено уставом предприятия?

31.07.2012, 17:09

про выходное пособие данный сотрудник придумал сам, есть реальные претензии по его работе (не в срок выполняет работу, а иногда и прогуливает работу (2-5 часов в неделю), только из уважению к возрасту генеральный (в 30 с небольшим лет) письменно не оформлял претензий к сотруднику, а теперь видимо терпение лопнуло и просит нас бухгалтеров его уволить любым способом и без материальных затрат.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 40 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сотрудник, находящийся на пенсии, не выполняет обязанности - как сократить его без значительных затрат?

Юридические услуги в Казань

Похожие вопросы