И еще, является ли работа с бытовой химией - вредной для здоровья?
опубликован 02.08.2012, 16:46
Работаю в ООО (оптовая торговля бытовой химией) по трудовому договору, в котором указан 8-часовой рабочий день пн-пт, выходные сб, вс. Работодатель оформил приказ на работу в выходной день, но большинство отказались его подписывать (и это наше право). На что работодатель ответил, что за это он депремирует всех не вышедших на 25%. Разве за это он может наказать, за мой законный выходной? И еще, является ли работа с бытовой химией - вредной для здоровья?
именно за не выход на работу в выходные дни-вас наказать не могут!!! Возможно, что будет другой повод! Работа с бытовой химией является вредной, но степень участия работников учитывается достаточно специфически! Все зависит от того как вы работаете с химией и как оформлена ваша ставка!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 15 часов
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Права и оплата работы в выходной день на экскаваторе - возможность работодателя и оплата сверхурочной работы
Правомерность действий администрации и компенсация за отработанный выходной день в январе 2012 года
ИП водителем - правомерность приказа о работе в праздничные новогодние дни
Компенсация работы диспетчера транспортного участка тепловых сетей в выходные и праздничные дни.
Может ли работодатель вызвать на работу в законные выходные без учета трудового договора?
Нарушения со стороны директора
Нарушение законов о труде - работа в выходной день без разрешения
Права и обязанности работника в праздничные и выходные дни - обоснованный отказ от работы и возможность увольнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут