Будет ли компенсация за неиспользованный отпуск при уходе на расчёт в июле?

Вопрос №18546645 из г. Ижевск
опубликован 25.06.2021, 20:20

Вопрос такой. Работаю в магазине продавцом. С 1 июля хочу написать на расчёт. Буду отрабатывать две недели. У меня был отпуск в феврале. Две недели. Следующий раз должна была пойти в августе. Когда будет расчёт со мной, получу ли я компенсацию за эти две недели отпуска, в котором не смогу побыть?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25406 отзывов

Здравствуйте.

Да, в случае увольнения работодатель обязан выплатить компенсацию за все неиспользованные отпуска.

25.06.2021, 20:25

Спасибо за помощь!

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 23 года
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

Суровцева Лилия Рустамовна PRO

Юрист из города Дубна, стаж 11 лет

4.9 6178 отзывов

Татьяна, здравствуйте! Компенсацию за неотгуленный отпуск Вы получите в день увольнения пропорционально отработанному времени.

25.06.2021, 20:36

Спросить юриста

Иванова Наталья Петровна

Юрист из города Москва, стаж 30 лет

4.4 8278 отзывов

Если вы трудоустроены официально, то получите.

25.06.2021, 20:37

Спросить юриста

Курамшин Рустам Рахимджанович

Юрист из города Москва, стаж 26 лет

5.0 5085 отзывов

Здравствуйте, Татьяна!

Да, Вам положена компенсация за неиспользованный отпуск пропорционально отработанному времени.

В соответствии со ст. 127 ТК РФ

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.

25.06.2021, 21:07

Спросить юриста