Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Компенсации при увольнении в частном ООО после ликвидации и перевода в другую организацию - правовые аспекты

Вопрос №18572800 из г. Мурманск
опубликован 09.07.2021, 17:18

Работаю в частном ооо. планирую увольнение, при увольнении хотела получить отпускные и компенсации за прошедшие 2 года. Но сейчас предприятие ликвидируют и открывают другое. Имеем ли мы право после перевода в другую организацию требовать с работодателя компенсации?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39364 отзывa

О какой компенсации Вы говорите? В связи с чем?

09.07.2021, 19:38

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 59 секунд

8 800 505-91-11

Юрист из города Тверь

4.2 3444 отзывa

Если вы уходите переводом, то ничего вы не вправе требовать. Ждите, когда вас уволят в связи с ликвидацией.

09.07.2021, 17:19

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Криухин Николай Валерьевич

Юрист из города Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81454 отзывa

Здравствуйте.

С нового работодателя требовать ничего не сможете. Требуйте сейчас, ДО ликвидации.

09.07.2021, 17:20

Спросить юриста

Саша

Автор вопроса

0 отзывов

Работодатель остаётся тот же.только закрывается одна бк и открывается другая.

Также поступала я на работу в северо-западный филиал, а сейчас он центральный. Имею право сейчас просить компенсацию?

09.07.2021, 17:31

Спросить юриста

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат из города Москва, стаж 23 годa

4.5 39364 отзывa

Уточните Ваш вопрос, - про какую компенсацию Вы спрашиваете? В связи с чем?

09.07.2021, 19:39

Спросить юриста

Саша

Автор вопроса

0 отзывов

В связи с ликвидацией. Также на протяжении времени, что работаю, нам не доплачивали за отпуск и ночные смены. Были работницы, которые уходили и им выплачивали эти деньги.

09.07.2021, 20:40

Спросить юриста

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат из города Москва, стаж 23 годa

4.5 39364 отзывa

В связи с ликвидацией нужно ждать сокращения, а не увольняться по собственному желанию. Иначе никаких компенсаций не будет. При увольнении должны выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска и оплатить переработку.

09.07.2021, 21:40

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Компенсации при увольнении в частном ООО после ликвидации и перевода в другую организацию - правовые аспекты

Юридические услуги в Мурманск

Похожие вопросы