Разбираемся - могут ли компании требовать возврата переплаченной заработной платы после увольнения?
опубликован 13.07.2021, 22:21
Меня уволили с работы год назад, работала в сети МТС, при увольнении подписала все документы, получила расчёт и трудовую книжку. Спустя год работодатель прислал мне претензию о том, что выданная мне заработная плата в день увольнения была рассчитана не правильно и я должна возместить компании переплаченную мне сумму. Правомерны ли претензии компании?
Согласно статье 137 ТК РФ, заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:
- счетной ошибки;
- если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
- если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
На месте работника я бы не торопился с возмещением зарплаты. Пусть обращаются в суд и доказывают наличие вышеуказанных оснований для обратного взыскания переплаты (в частности, ту же счётную ошибку). Не докажут - в иске будет отказано. Такие дела.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Недополученная сумма при увольнении по сокращению - какие претензии может предъявить работник в суд?
Машинист экскаватора остался без трудовой книжки после увольнения по соглашению сторон
Уволенный работник на больничном - что делать работодателю?
Как получить трудовую книжку
Уволена по сокращению, но теперь угрожают за недоделанную работу - что делать?
Проблема с выдачей трудовой книжки после увольнения в 2012 году - как решить ситуацию?
Ответ на претензию - Какой срок дается работодателю для ответа?
Невыплата заработной платы и задержка трудовой книжки
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут