Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Как быстро уволиться из магазина МАГНИТ и получить документы?

Вопрос №18594270 из г. Астрахань
опубликован 20.07.2021, 21:04

Работаю в магазине (МАГНИТ) Хочу уволиться, но они требуют отработать две недели, я знаю что я могу не отрабатывать эти дни. Они сказали что у меня просто будет неявка, а потом они меня уволят автоматом, и только после этого, отдадут документы. Хочу уволиться очень быстро, и желательно чтобы документы отдали, а не почтой отправляли. Что мне нужно сделать в этом случае? (ещё и расчёт у них через 2-е недели. Это просто беспредел. Спасибо вам за ответ...

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 24708 отзывов

Здравствуйте.

Откуда Вы знаете, что можете не отрабатывать? На основании чего?

В соответствии со ст.80 ТК РФ работник обязан предупредить работодателя о своем увольнении за две недели. Поэтому требование работодателя законно. Расчет и документы Вам обязаны выдать в последний день работы. Почтой документы направляются в случае Вашего отсутствия в этот день на рабочем месте и после письменного уведомления о необходимости их получения.

21.07.2021, 12:09

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Бударагин Александр Александрович

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.1 4696 отзывов

Сбросьте трудовой договор.

20.07.2021, 21:07

Спросить юриста

Ингодова Жанна Николаевна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.5 253 отзывa

Здравствуйте, требование работодателя законно, он должен за это время найти вам замену.

21.07.2021, 10:41

Спросить юриста

Ерхов Вадим Геннадьевич

Юрист из города Зеленоград, стаж 27 лет

4.8 12845 отзывов

Вы просто можете заболеть и по выходу через 2 недели уволиться!

Ранее чем 14 дней если не выйдете то прогул-ст 192-193 ТК РФ-взыскание в виде увольнения по иннициативе администрации.

21.07.2021, 10:42

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Ульяновск, стаж 20 лет

5.0 19 отзывов

Доброго времени суток. Понятия "отработка" в современном трудовом законодательстве не существует. Если хотите расторгнуть трудовой договор по собственной инициативе, то обязаны предупредить работодателя за две недели. Хотите быстро? Попробуйте расторгнуть по соглашению сторон. А вот расчет обязателен в день увольнения.

21.07.2021, 10:46

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста