Бывший менеджер обвиняется в хищении товара после увольнения - что делать?
опубликован 28.07.2021, 12:20
Уволился 12.05.21 сегодня 28.07.21 звонит бывший коллега и говорит что не хватает товара по сборке которую я сделал 12.05 (в последний день) сумма примерно 127000, я работал менеджером, но после сокращения кладовщика приходилось принимать и отгружать товар. После увольнения я написал письмо генген. Директору с жалобой на директора филиала и директора региона, теперь я так понимаю руководство хочет написать заявление на меня в полицию по факту хищения товара. Что и можно сделать в моей ситуации?
Здравствуйте, Нурлан Максотович.
Рекомендую обратиться к адвокату.
Исковая давность не истекла, работодатель вправе предъявить претензии и иск при наличии доказательств.
Срок исковой давности по краже два года (ст.78 УК РФ). Но, если правонарушение квалифицируется как недостача – один год (ч. 3 ст. 392 ТК).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Уголовный кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Торговый представитель уволился и после увольнения оказалось он должен денег за дебиторку. Как быть?
Можно ли уволить без официальных документов и по какой статье?
Шеф угрожает недостачей, но я решил уволиться - как поступить в данной ситуации?
Долги после увольнения - обязан ли работник их вернуть справка о расчете?
Бывший военнослужащий обвиняется в краже комплектующих - кто несет ответственность?
Работник увольняется, но сталкивается с требованием компенсации расходов - как правильно действовать?
Уволился, но не получил компенсацию отпуска и бонусы - как защитить свои права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут