Как определить годность к службе в МЧС при выявлении заболевания - опыт водителя пожарной машины с саркоидозом в легких
опубликован 12.08.2021, 00:43
Если по медицинским показаниям работник не может исполнять свои трудовые обязанности и нуждается во временном переводе на другую работу на срок более четырех месяцев (ч. 3 ст. 73 ТК РФ), а других вакансий у работодателя не имеется или согласия работника на перевод нет, то работодателю следует уволить такого работника в соответствии с п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Увольнение в таком случае будет полностью законным и обоснованным.
Следовательно, прежде чем работодателю предпринимать какие-либо из вышеописанных действий, предшествующих увольнению работника по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, работник должен иметь на руках медицинское заключение с противопоказаниями к работе.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 11 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 459 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Йошкар-Ола
Похожие вопросы
Могут ли меня комиссовать по состоянию здоровья и будет ли этот диагноз страховым случаем
Сотрудник мчс, не давно поставили диагноз саркоидоз 3 степени.
Как доказать, что заболевание саркоидозом связано с работой пожарным?
Как получить выплаты при получении 2 группы инвалидности из-за профессионального заболевания при прохождении военной службы в МЧС?
Мне на медкомиссии поставили диагноз саркоидоз легких 2-3 стадии. Но это на 30% подтверждено, но врачи сказали что этого.
Трагическая смерть сотрудника МЧС - скрытие информации, отказ страховки и невызов скорой помощи.
Сотрудники мчс по городу москва
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут