Как поступить после восстановления на работе и беременности - оставить работу или вернуться к предыдущему работодателю?

Вопрос №18649546 из г. Москва
опубликован 14.08.2021, 08:47

Меня по суду восстановили на работе. За время, пока шёл суд, я сначала не работала год, а потом устроилась на другую работу. Потом узнала, что беременна. С первой работы мне высылают письма с просьбой объяснить, почему я не выхожу на работу. Я думаю уволиться со второй работы и снова пойти на первую, которую я выиграла по суду. Как поступить правильнее? Я планировала остаться на том месте работы, на котором меня восстановили по суду, но они могут опять на меня давить, как раньше. На втором месте работы сказали, что если я уволюсь и снова к ним вернусь, то они меня больше уже не возьмут, так как я в 3 рад к ним устраиваюсь. С 2 мест работы нельзя получить пособие по БиР, как я понимаю. Как поступить, увольняться ли со второй работы? Как я думала. Либо нет. Спасибо.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Присяч Юрий Викторович

Юрист Волгоград, стаж 5 лет

4.7 1735 отзывов

Здравствуйте! Вы должны сами определиться. Если на второй работе вас все устраивает то напишите заявление на увольнение с первой работы на которой восстановлены по решению суда.

14.08.2021, 08:52

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43759 отзывов

Обратиетсь к судеприставу для исполнения решения суда.

14.08.2021, 09:30

Спросить юриста

Наталья

Автор вопроса

0 отзывов

Спасибо! Я еще не получила с первой работы по суду денежки, которые были выиграны. Если я напишу заявление об увольнении с первой работы, то их не получу?

14.08.2021, 08:58

Спросить юриста