Наказание руководителя за нарушение требований лнд в области ПБОТОС - правомерно ли?
Вопрос №18656586
из г. Самара
опубликован 17.08.2021, 12:53
опубликован 17.08.2021, 12:53
Ситуация сложилась следующая. Подчинённый сотрудник нарушил требования стандарта в области ПБОТОС, выполнял работу без очков, при этом последствий никаких не было, но на негосоставили акт о нарушении. Работник с нарушением согласен, его согласно лнд о премировании наказывают снижением премии по итогам месяца. У его руководителя в должностной инструкции есть пункт обеспечивать соблюдение сотрудниками требований лнд в области ПБОТОС. Руководителя тоже хотят наказать, хотя он провел все инструктажи сотруднику, под роспись ознакомил со всеми лнд, и даже ежедневно под роспись проводит инструктаж сотрудникам. Правомерно ли наказание руководителя, раз есть такой пункт в ди? С данной ди он ознакомлен.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 34 минуты
Руководство настаивает на наказании руководителя. Есть шансы обжаловать такое решение?
17.08.2021, 13:35
Конечно же есть, вам ответили.
17.08.2021, 14:53
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 558
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 670
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 641
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
987
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7
1 752
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Реутов
Вареничева Т.В.
5
2 370
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 131
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
3
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обнаружены нарушения техники безопасности на рабочих местах
Незаконное дисциплинарное взыскание на работе за использование личной электронной почты - возможность обжалования
ВОПРОС: провомерны ли его действия и если "нет", то "почему"?
Может ли работодатель штрафовать, лишать премии и т. д. за несоблюдение мссочного режима (неношение маски)
Отказалась делать прививку от ковида. Руководитель грозится снимать премию, пока не сделаю. Правомерно ли это? Я работаю поваром.
Начальник цеха запретил пользоваться мобильными телефонами и ломает премиальную систему - что делать?
Работник совершил дисциплинарный поступок семь месяцев назад, а узнали об этом только сейчас, как можно наказать работника.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут