Ханты-Мансийск, 21.08.2021, 09:02

Несправедливые рабочие условия - как бороться за права в случае неоплачиваемой переработки и длительного 15-часового рабочего дня

Вопрос №18666430 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 21.08.2021, 09:02
Из-за нехватки работников нам установили 15 часовой рабочий день. Без приказа и оплачивали переработку,3 часа,, слегка один месяц, затем перестали. Директор объясняет, что вернемся к старому графику, когда будет набран полный штат, но такая ситуация продолжается длительное время, по поводу оплаты переработки вообще что-то невнятное отвечает. Куда можно обратиться за помощью?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Светлана! Как предусмотрено ст. 152 ТК РФ, сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Если работодатель не оплачивает, он нарушает Ваши права и может быть привлечен к административной ответственности (ст. 5.27 КоАП РФ). Можете обратиться с жалобой в Госинспекцию труда.

21.08.2021, 09:06
Оценка автора вопроса:
Здравствуйте, воспользуюсь вашим советом
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

В прокуратуру и труд инспекцию.

21.08.2021, 09:03
Оценка автора вопроса:
Непременно воспользуюсь советом
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте!

Обращайтесь в Государственную инспекцию труда.

21.08.2021, 09:04
Оценка автора вопроса:
Спасибо за совет, непременно воспользуюсь

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских