Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Мария

Задано вопросов 2, из них VIP - 0

Москва, 22.09.2021, 23:01

Оплата последнего дня больничного листа при совпадении с датой увольнения - возможно ли?

Вопрос №18747545 из г. Москва
опубликован 22.09.2021, 23:01

Скажите пожалуйста если 1 й день моего больничного листа совпадает с датой увольнения (последний рабочий день официально), оплатят ли мне это день? Табель уже составлен и подан. Спасибо.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Машуков Никита Андреевич

Юрист Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.7 24 отзыва

Добрый вечер!

В соответствии с п. 2 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в период работы по трудовому договору, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования.

Таким образом, по закону больничный лист оформленный в течение 30 дней после увольнения подлежит оплате бывшим работодателем.

В случае если лист оформлен электронно, то Вам даже не придется его предоставлять в отдел кадров - поступит через систему автоматически.

22.09.2021, 23:11

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Никифоров Андрей Викторович

Юрист из города Мурманск

4.8 800 отзывов

Добрый вечер!

Вам все оплатят и не переживайте.

22.09.2021, 23:07

Спросить юриста

ООО "Центр Правовой Помощи "Ваш Семейный Юрист"

Юридическая фирма из города Санкт-Петербург, стаж 9 лет

4.8 929 отзывов

Здравствуйте. Вам оплатят не только последний рабочий день, но и весь больничный. (Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 26.05.2021) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" , ст. 5 п. 2)

С уважением.

22.09.2021, 23:12

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 81 из 47 464 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплата последнего дня больничного листа при совпадении с датой увольнения - возможно ли?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы