Задано вопросов 9, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 23.09.2021, 01:48

Как бороться с доминирующим поведением начальника на рабочем месте?

Вопрос №18747759 из г. Санкт-Петербург
опубликован 23.09.2021, 01:48
Начальница постоянно в присутствии коллектива пользуясь своим преимуществом как руководитель обсуждает не рабочие моменты и возникающие вопросы по службе а начинает провоцировать ситуацию касаясь личных качеств не давая право на обсуждение и ответов. Как правильно вызвать на суд чести такого руководителя. Как призвать к уважению?!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

У Вас создан суд честь на работе?

Подать заявление председателю суда.

Так и говорить, прошу не касаться личных качеств и оценки.

По существу.. то и то.. высказывать..

23.09.2021, 10:44
Оценка автора вопроса:
пока не знаю…не уточняла…раньше был
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 2 часа

Это называется нарушение субординации и злоупотребление полномочиями. Вы должны активно сопротивляться такой позиции руководителя и открыто высказывать недовольство таким поведением. Суд чести? А он уставом определен? Положениями? Давно нет такого на предприятих и учреждениях. Сложно бороться с таким самодуром... только посредством коллективных жалоб в вышестоящие и надзорные органы.

23.09.2021, 04:45
Оценка автора вопроса:
Очень трудно сопротивляться…коллектив неадекватен и запуган…позиция «ну и ладно лишь бы не трогала»

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских