Официальный запрос на выход на работу во время больничного - можно ли требовать и как правомерно?

Вопрос №18821258 из г. Хабаровск
опубликован 20.10.2021, 22:54

У меня сложилась такая ситуация, с 15.10.21 нахожусь на больничном, в настоящее время продлили его до 25 числа ОРВИ, на службе 40 человек с ковидом, но приехала московская проверка. Сегодня звонит непосредственный начальник и требует, чтобы я завтра вышел на работу. На мои доводы, о том, что я на больничном листе, он стал ссылаться на указание вышестоящего начальства и вообще потребовал, чтобы я инициативно обратился в поликлинику и выписался с больничного. Я сказал, что на работу не прийду, т. к. болею, на что непосредственный начальник потребовал, чтобы я написал рапорт почему я не выйду на работу. Подскажите пожалуйста правомерны ли его действия по моему вызову на работу и требования написания рапорта? На каком основании я могу обратиться в органы военной прокуратуры с жалобой! Благодарю.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Колосницына Ольга Витальевна

Юрист Череповец, стаж 20 лет

4.7 241 отзыв

Добрый вечер!

Согласно ст. 5.27 КоАП РФ организация может быть привлечена к ответственности за принуждение к труду в период открытия листа нетрудоспособности, это закреплено в ст. 4 ТК РФ.

Для сотрудника выход на рабочее место в период действия больничного может обернуться уменьшением пособия, согласно ст. 8 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

20.10.2021, 23:08

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 4. Запрещение принудительного труда

Юрченко Елена Николаевна

Юрист из города Краснодар, стаж 25 лет

4.6 1386 отзывов

Добрый день, Роман. Если у Вас открыт официальный больничный и врачём предписан амбулаторный режим лечения, то Вам совершенно нео о чем беспокоиться, продолжайте лечиться так как велел доктор. Ничего начальник сделать не сможет. А вот если Вы поддадитесь на угрозы и уговоры и выйдете на работу, то врач за нарушение лечебного режима имеет право закрыть Вам больничный и ещё момент тоже неприятный, сейчас усугубляется " ковидная ситуация" и Гл.гос. санитарный врач очень сильно убеждает население не распространять вирус и если Вы больны оставаться дома.

Так что спокойно болейте и лечитесь.

20.10.2021, 23:07

Спросить юриста