Устроилась на работу, но не знала что беременна, сегодня 4-й рабочий день, будут ли меня отпускать в больницу на визиты к врачу?
опубликован 20.10.2021, 12:51
Здравствуйте! В законе не установлен перечень документов, подтверждающих прохождение обязательного диспансерного обследования, а также не ограничена максимальная продолжительность отсутствия на работе по данной причине беременной женщины.
В связи с этим Роструд предлагает следующий порядок реализации права беременной женщины на диспансерное обследование:
накануне прохождения обязательного диспансерного обследования беременная женщина в письменной форме информирует об этом работодателя и ходатайствует об освобождении от работы;
прохождение обязательного диспансерного обследования подтверждается справкой медицинского учреждения с указанием даты и времени посещения врача.
Ведомство также напоминает, что при прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских организациях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы. Это определено в статье 254 Трудового кодекса РФ.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 53 секунды
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Если у вас есть справка о беременности то обязаны.
Отпускать обязаны, но оплачивать то время, когда Вы у врача - не будут.
При предоставлении справки от врача обязаны отпускать в больницу, но сами понимаете, без оплаты этого времени.
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Беременная работница не может пойти к врачу из-за работодателя - что делать?
Нахожусь на 13 неделе беременности
Устроилась на работу беременной но не знала этого. У меня испытательный срок. Как быть.
Могу ли я не выйти на работу 1 день? Беременна, плохо себя чувствую.
Беременность и работа - как справиться со сильным токсикозом и не потерять работу?
Какие права имеет беременная на работе - возможен ли увольнение в период испытания и беременности
Как защитить права беременной при устройстве на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут