Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Константин

Задано вопросов 7, из них VIP - 0

Калуга, 24.10.2021, 23:32

Оплата труда смежной профессии - стропольщик-вальцовщик.

Вопрос №18830628 из г. Курск
опубликован 24.10.2021, 23:32

Я работаю вальцовшиком. У меня есть оклад. Так же я имею смежную профессию стропольщика. Должна ли эта должность оплачиваться (в договоре о смежной профессии стропольщика в графе оплата труда ничего не прописано, пробел)

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Куликова Карина Сергеевна

Юрист Тверь, стаж 17 лет

4.9 9189 отзывов

Здравствуйте, Константин!

С вами должны заключить дополнительное соглашение к трудовому договору о совмещении должностей и производить дополнительную оплату, согласно ст. 60.2 ТКРФ.

С Уважением!

24.10.2021, 23:37

Выражаю признательность за помощь.

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором

Присяч Юрий Викторович

Юрист из города Волгоград, стаж 5 лет

4.7 1738 отзывов

Здравствуйте! Выполнение дополнительной работы по смежной профессии только на по добровольному письменному согласию за дополнительную плату. Требуйте от работодателя доплату за работу.

24.10.2021, 23:46

Ответ доходчивый! Спасибо!

Спросить юриста

Кочетков Александр Владиленович PRO

Юрист из города Тула, стаж 8 лет

4.8 47222 отзывa

За совмещение др. должности Вам обязаны доплачивать, сперва должны получить Ваше письменное согласие, затем оформить все приказом.

- см. ст. 60.2 и 151 ТК РФ.

25.10.2021, 00:08

Отличный ответ,спасибо!

Спросить юриста

Похожие темы:
Смежные профессии
Оплата труда

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплата труда смежной профессии - стропольщик-вальцовщик.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Курск

Похожие вопросы

Вопрос доплаты к окладу после обучения на стропольщика

Стропальщик смежная профессия но официально её не присваивают к оплате и оно 2 года как просрочено при этом работать

Как отказаться от работы в смежной профессии, присвоенной начальством

Откажусь ли я от фрезерных работ, если не указано в распоряжении о дополнительной оплате за смежную профессию?

Проблемы с выполнением стропальных работ - совмещение профессий, выплата зарплаты и отказ от переаттестации

Начальник принуждает освоить смежную профессию, мотивируя это производственной необходимостью. Законно ли это?

При сдельной оплате труда может ли быть зарплата меньше суммы оклада, прописанного в трудовом договоре?