Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Изабелла Юрьева

Задано вопросов 270, из них VIP - 0

Москва, 18.11.2021, 08:12

Требования работодателя к вакцинации сотрудников - законность и конфиденциальность сведений

Вопрос №18884018 из г. Иркутск
опубликован 18.11.2021, 08:12

На работе раз в месяц требуют сведения о вакцинации и объяснения, если не вакцинирован. Никакого обоснования не предоставляют. Типа в связи с тем и тем согласно указа мера или управляющего директора-ничего! Просто требуют ~пришлите QR код вакцинации! И вот даю я этот сертификат, а там персональные данные, адрес проживания, как-то не хочется давать эти сведения. Вопрос~ прав ли работодатель?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Фадеев Иван Петрович

Юрист Новосибирск, стаж 16 лет

4.6 29761 отзыв

Работодатель является оператором конфиденциальных данных, скорее всего вы давали согласие на их обработку, а поэтому работодатель вправе их запрашивать и обрабатывать, без передачи третьим лицам, если Вы не давали на это своё согласие.

18.11.2021, 10:19

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Ефименко Дмитрий Александрович

Юрист из города Благовещенск, стаж 14 лет

4.8 23 отзывa

Здравствуйте! Если вы переживаете за распространение персональных данных, то уверен, что у вашего работодателя они и так уже имеются в личном деле. Также работодатель осведомлён об ответственности за незаконное распространение этих данных.

18.11.2021, 08:19

Спросить юриста

Кочетков Александр Владиленович PRO

Юрист из города Тула, стаж 8 лет

4.8 47484 отзывa

Только на основании приказа может что-либо требовать. Но, Вы не обязаны предоставлять ежемесячно документ, у Вас много странностей на работе. Достаточно один раз показать документ, что делали прививку, ежемесячно предоставлять не нужно. А так Ваши данные и так имеются на работе.

18.11.2021, 09:41

Спросить юриста

Похожие темы:
Управляющий директор
Персональные данные

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 64 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требования работодателя к вакцинации сотрудников - законность и конфиденциальность сведений

Юридические услуги в Иркутск

Похожие вопросы