Что делать,если работодатель откажет в отпуске без содержания беременной?
Вопрос №1892101
из г. Москва
опубликован 29.08.2012, 14:45
опубликован 29.08.2012, 14:45
Может ли работодатель отказать в отпуске без сохранения содержания?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
109
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 656
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 635
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель отказал в предоставлении отпуска по семейным обстоятельствам - причины и объяснение
Может ли работодатель отказать в отпуске без сохранения зарплаты или не может.
Может ли работодатель отказать в предоставлении отпуска без сохранения заработной платы?
Может ли работодатель отказать отпуске без сохранения заработной платы ветеранам боевых действий.
И что делать дальше работнику если не предоставляется работа законно ли предоставление отпуска без сохранения содержания.
Работаю в Государственном образовательном учреждении на административной должности.
На какой срок можно взять отпуск без содержания заработной платы и может-ли работодатель отказать в таком отпуске?
Может ли работодатель отказать в отпуске без содержания?
Скажите пожалуйста, может ли работодатель отказать в отпуске без сохранения зароботной платы (т.е за свой счет)!
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут