Права студента на оплачиваемый учебный отпуск и проезд во время получения второго высшего образования

Вопрос №1892926 из г. Камышин
опубликован 29.08.2012, 22:42

Я получаю второе высшее образование. Обязан ли мой работодатель, отпуская меня на сессии, оформлять мне оплачиваемый учебный отпуск. И имею ли я право на то, чтобы один раз в учебном году мой работодатель оплачивал мне проезд к месту нахождения учебного заведения и обратно.

Читать ответы (1)

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 39 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования

Лобанов Сергей Иванович

Юрист

из города Санкт-Петербург, стаж 25 лет

5.0 123 отзывa

Уважаемая Татьяна!

Согласно ст. 177 ТК РФ гарантии и компенсации (в том числе и предоставление дополнительных отпусков) работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые

Следовательно, работодатель не обязан предоставлять учебный отпуск, оплачивать проезд и т.п., при получении работником второго высшего образования, если соответствующее условие не закреплено на локальном уровне или в трудовом договоре с работником.

29.08.2012, 23:22

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 77 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Права студента на оплачиваемый учебный отпуск и проезд во время получения второго высшего образования

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Камышин - онлайн услуги юристов