Заведующая детским садом требует сдавать деньги работнику при увольнении - законно ли это?

Вопрос №18949770 из г. Салехард
опубликован 14.12.2021, 10:55

Работаю в детском саду воспитателем. И заведующая заставляет сдавать деньги работнику, который собирается увольняться! Разве это законно? Человек увольняется-а мы ему ещё ещё деньги отдаём,свои деньги. Почему нас заставляют в прямом смысле этого слова.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ковалева Юлия Анатольевна

Юрист Москва, стаж 7 лет

4.5 200 отзывов

Добрый день!

Не имеют права, обратитесь в прокуратуру.

14.12.2021, 10:56

Но как я обосную? Вдруг потом скажут что скидывали те кто хочет.? А потом вывернут все по другому. В трудовую инспекцию можно обратиться?

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 40 секунд

Юридическая Консультация "E911 Group"

Юридическая фирма из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.4 7331 отзыв

Чем мотивированна сдача средств? Поясните пожалуйста!

14.12.2021, 10:56

Спросить юриста

Ложкина Наталья Владимировна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет

5.0 2 отзывa

Здравствуйте, Мария. Работодатель вправе требовать от работника только то, что работник обязан в соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией. Трудно представить, чтобы в Вашем договоре или инструкции была прописана обязанность сдавать личные денежные средства на какие-либо цели. С другой стороны, не совсем понятно из Вашего письма, что означает "заставляет сдавать деньги". Если есть угрозы, попытки привлечения к дисциплинарной ответственности, то Вы вправе обратиться с жалобой в государственную инспекцию по труду, в прокуратуру.

14.12.2021, 11:09

Спросить юриста