Изменения в штатном расписании привели к сокращению должности и оклада без предупреждения или документов - как получить недоплаченную сумму?

Вопрос №18954735 из г. Москва
опубликован 16.12.2021, 02:21

Мне изменили должность, оклад и ставку по причине изменения штатного расписания. Однако, за 2 месяца меня никто не предупредил. Дальше, со мной до стх пор не переподписали договор, никаких документов не выдавали. Но расчетный листок приходит мне на другую должность, и с суммой в 2 раза меньше предылущего оклада. Параллельно на новые должности берут новых людей, которые выполняют часть снятых с меня обязанностей за полную ставку, превышающую даже мою предыдущую. Мне эту должность не предлагали. Разве при изменении штатного расписания с сокращением моей должности мне не должны были сделать предложения? Со мной только устео обсудили условия, при которых я бы получала зарплату, равную предыдущей. Я выполняла условия, устно озвученные руководством, но получила только половину оговоренной суммы. Какие у меня шансы получить недоплаченную сумму и как это сделать?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Денис

Юрист Уфа

3.9 177 отзывов

Если у вас на бумаге не зафиксировано получение денег за устные договоренности у нас не практикуется! Без вашего согласия вас переводить по должностям не имеют права! Рос труд и трудовая инспекция вам в помощь!

16.12.2021, 02:26

Задать вопрос юристу

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Изменения в штатном расписании привели к сокращению должности и оклада без предупреждения или документов - как получить недоплаченную сумму?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы