Изменение графика и возможность замещения фельдшера медсестрой - законность и сроки
опубликован 07.09.2012, 15:39
Я работаю медсестрой в социальном центре по оказанию помощи лицам БОМЖ., нас 3 медсестры, график работы в ночь через двое. Днем работал фельдшер, но потом он уволился и на его место не могут найти замену. Директор решил сменить график работы медсестер по 12 часов, т.е. день, ночь,2 дня отдых. Получается мы будем работать вместо фельдшера и оплачивается только в размере ставки медсестры. Законно ли это? Может ли медсестра заменить фельдшера, если да? то на какой срок?
работодатель имеет право менять условия Вашей работы только с Вашего согласия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Рабочие часы медсестры в социальном центре БОМЖ и их норма - вопросы о сне и обходе палат
Можно ли отказаться от работы на замене врачебной профессии в медицинском учреждении?
Правомерность требования работать вместо ушедшей в декретную отпуск медсестры в детском саду
Коллектив медсестер борется за право на нормальный график работы
Медсестра в хирургическом отделении против постановки на замену разводящей медсестры - права и возможности
Правомерность приказа начальства о сокращении численности медсестер в ночную смену в инфекционной больнице.
Вопрос о законности сокращения персонала в медучреждении - почему медсестра без категории остается
Новые требования к медсестре - необходимость переквалификации вызывает вопросы и опасения
Что делать, если на работе требуют переквалификацию из фельдшера в медсестру?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут