Суд обязал работодателя оформить задним числом трудовой договор без указания срока
опубликован 04.02.2022, 00:55
В смысле изменить формулировку?
Судья рассмотрел ваш иск.
Вы как сформулировали, так решение и вынесено.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 18 минут
Здравствуйте Алена!
Решение суда вынесено в Ваших интересах. Вы должны быть оформлены на работу по трудовому договору на неопределенный срок (без испытаний, не по срочному договору, не по договору гпх.) т.е. чтобы работодатель не имел возможности выбора оформить Вас не в Ваших интересах. А зарплаты получите и за отработанное время и далее, в ходе трудовой деятельности.
Здравствуйте! Алена, что значит "изменить формулировку"? Ваш иск был судом рассмотрен, надо видеть само решение.
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Могилёв
Похожие вопросы
Несоответствие декретной ставки и тр.договора - что делать и как правильно уволиться?
Можно ли изменить дату начала работы по трудовому договору дополнительным соглашением иностранному работнику?
Может ли работодатель оформить задним числом документы, если работник работал целый год неофициально.
Может ли ИП устроить на работу задним числом,? нужен стаж для оформления документов!
Правомерность требования подписать кадровые документы задним числом
Возможно ли в письменном виде оформить задним числом существующий устный гражданско-правовой договор по оказанию услуг.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут