Спорное увольнение - Работник скрыл выписку из больничного листа и прогуливал несколько месяцев
Вопрос №19107014
из г. Москва
опубликован 16.02.2022, 11:29
опубликован 16.02.2022, 11:29
В случае официального трудоустройства выписки из больничного листа (16 феараля), работник не сообщил о своей выписке и продолжает находиться дома несколько месяцев. После чего решает уволиться по собственному желанию (20 мая). Может ли работодатель уволить по статье за прогулы (подписи с ознакомлением графика смен поставлено не было)? Если даже и может, то от какого числа будет увольнение, от 20 мая или от 16 феараля?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
Можно уволить за прогулы, если не будет подтверждения от работника уважительной причины отсутствия. При условии соблюдения процедуры, предусмотренной ст.ст.192, 193 ТК РФ.
С уважением.
16.02.2022, 12:12
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 43 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
С вас обязаны истребовать объяснения ваших действий и прогулов, уволят за прогулы.
16.02.2022, 11:50
Елена, основания для увольнения за прогул имеются. Но решение принимает работодатель.
16.02.2022, 23:42
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 540
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
613
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
866
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 972
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Луганск
Леоненков С.А.
5
6
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Волгоград
Савина И.В.
5
82
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 118
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 059
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 443
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Севастополь
Чернецкий И.В.
4.8
38 061
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
30
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 706
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Скажите пожалуйста что грозит работодателю уволившего работника находящегося на больничном.
Устроился на работу но не вышел первый день, так как заболел. Имеют ли право меня уволить?
И надо ли выплачивать часть выплаты по данному листу нетрудоспособности?
Имеет ли право работодатель требовать с работника выписку из амбулаторной карты после длительного больничного?
Обязан ли работник предоставить работодателю, по требованию, историю болезни находясь на больничном, о чём работодатель уведомлён.
Могу ли я уволиться и вместо отработки взять больничный лист на 2 недели?
Имеет ли право работодатель проверять нахождение больного дома и в случае его отсутствия не принять больничный?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут