Может ли работадатель не выдавать зарплату, если рабочий уволился без отработки и при этом работник работал неофициально?
опубликован 28.03.2022, 07:31
Может ли работадатель не выдавать зарплату, если рабочий уволился без отработки и при этом работник работал неофициально?
Добрый день Виктория, может, главное, чтобы работник не написал жалобу в трудовую инспекцию, в тако случае у работодателя будут неприятности!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Здравствуйте. Начнем с того, что по действующему законодательству работа без трудового договора или договора ГПХ не возможно, это уже как минимум ответственность административная. Оплата труда производится на основании договора. Может, т.к. не состоял в трудовых отношениях с работником. В этом случае можно обратится в прокуратуру и в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя, если будет установлена вина работодателя, можно обратиться в суд о восстановлении своих нарушенных прав.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 453 Поиск Регистрация