«Работник был уволен после отказа пройти освидетельствование по причине выпитого в обеденный перерыв в день рождения»
Вопрос №19384454
из г. Оренбург
опубликован 18.05.2022, 13:49
опубликован 18.05.2022, 13:49
Работник выпивал в обеденный перерыв, отмечая день рождение. Работодатель увидел и предложил ему пройти освидетельствование. Тот отказался, за что получил увольнение.
Можно ли восстановиться на работе, так как выпивал в обед, а обед нерабочее время.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вряд ли получится, Вас уволили не за то что Вы в обед выписали, а за то, что были в состоянии алкогольного опьянения в рабочее время. Нужно смотреть саму процедуру увольнения, не было ли допущено нарушений.
18.05.2022, 13:56
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 22 года
Первый ответ получен через 6 минут
..в суде шансы невелики... может повторно возьмет на работу работодатель... поговорить с ним...
18.05.2022, 15:26
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
1 057
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
396
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 649
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 460
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 961
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 594
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
236
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Оренбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как работодателю реагировать, если работник в рабочее время занимается подработкой без ответа на замечания и нарушает
Может ли администрация привлекать работника в обеденный перерыв к исполнению своих обязанностей?
Нарушение прав работника - отказ работодателя от внесения соответствующих записей в трудовую книжку
Должен ли быть обеденный перерыв у социального педагога, имеющего 6 часовой рабочий день?
Как правильно реагировать работодателю на увольнение работника во время отпуска
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Какая дата подачи заявления должна быть у работника в заявлении и дата приказа об увольнении
Расторжение трудового договора из-за неудовлетворительных результатов испытания
Введение обеденного перерыва при суточных дежурствах - оформление, выбор времени и существенные изменения условий труда
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут