Руководство школы собирается снизить ставку при повышении зарплаты - как защитить свои права?

Вопрос №19416295 из г. Санкт-Петербург
опубликован 01.06.2022, 22:29

Руководство школы где я работаю сторожем сказали что при повышении зарплаты по указу президента РФ будут снижать ставку ссылаясь на отсутствие средств и зарплата останется такой же как и была, и это уже было при последнем повышении зарплаты, что делать и на что ссылаться на какую статью или на какой закон?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104858 отзывов

К сожалению, такая вот страна у нас. Повышение зарплаты только по телевизору.

01.06.2022, 22:35

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 6 минут

Титова Лариса Вячеславовна

Юрист из города Орехово-Зуево, стаж 16 лет

4.8 6751 отзыв

Здравствуйте, Владимир. Во-первых: игнорировать повышение зарплаты, не входит в полномочия директора школы, а указ президента, который должны исполнять. Во-вторых, сокращение ставки не допускается без согласия работника.

Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

То есть для сокращения ставки должно быть Ваше согласие.

В-третьих: Будет сокращать, обращайтесь с жалобой в инспекцию труда, прокуратуру и министерство образования.

01.06.2022, 22:41

Благодарю Вас!

Спросить юриста