Работники РЖД требуют решения проблемы подъезда к работе в ночное время - на какие законодательства можно опираться?
опубликован 02.06.2022, 13:22
Европейский суд по правам человека постановил, что путь от работы до дома и обратно считается рабочим временем. И его работодатель должен оплачивать. Мы, к счастью или к сожалению - не Европа.
В соответствии с ТК РФ (статья 91) рабочее время – это время, в течение которого работник должен исполнять свои трудовые обязанности в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка (далее – ПВТР) и условиями трудового договора.
В данной ситуации можно попробовать договориться с работодателем о компенсации проезда к месту работы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Конфликт между директором и оператором аэротенков из-за совмещения должностей - кто прав?
Выписан пропуск на работника но работник проживает далеко от работы может ли он передвигаться на работу на личном транспорте?
Снижение часов работы по вахтам - имеет ли работодатель право?
Изменения в рабочем графике - Убрали ночную доставку и перекинули водителя на мою машину. Как мне быть?
Особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников железнодорожного транспорта, связанных с движением поездов
Дочь беременна и работает в Рязани - проблемы с транспортом и графиком работы
Как решить проблему отсутствия определенного времени обеда на работе?
Недостатки электронного маршрута - как фиксировать рабочее время при сбоях?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут