Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Пермь, 23.06.2022, 08:02

Я оперативный дежурный, график 1/2,могут ли наказать за то что в свой единственный выходной не прибыл по тревоге?

Вопрос №19477391 из г. Пермь
опубликован 23.06.2022, 08:02
Я оперативный дежурный, график 1/2,могут ли наказать за то что в свой единственный выходной не прибыл по тревоге?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Коллега, график и прочее при тревоге не работает. Этот механизм всегда работал, как повод для наказания. Обычно дело в другом, на проверку не скинулся, подписку отказался оформлять, вот не захотел две милицейские газеты выписывать и все. Тревога учебная, вредных последствий не наступило. Но можно как всегда "цепочка" не сработала, телефон разрядился, встал оделся, а тут как прихватил животик:), так и сидел до конца всего. Было бы сказано, могу принести справку. Но, без ссылок на график, на выходной! Можно - жена отключила телдефон:) разберусь накажу... Мне до сих пор звонят наши, помнят про всякие и разные отмазки. Я был и есть противник вызова следователей по тревоге, это не опер состав и вообще следователи ПРИ ОВД:) Кто то скажет - как дети. Вы неправы, день через день то тревога, то экстренный сбор, вулканы и прочее. Это рычаги для наказаний, для экономии заработной платы, отняли премию, в конце года начальству бонус за экономию по зарплате. Фактически отняли и присвоили.

23.06.2022, 08:41
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Смотрите должностную инструкцию, Правила внутреннего распорядка, приказы на этот счет.

23.06.2022, 08:08
Оценка автора вопроса:
Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Смотря где Вы оперативный дежурный. Если речь про полицию, то могут и будут правы. Если это просто частная фирма, то Вам уже ответили ранее.

23.06.2022, 08:11
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне непонятен.
Похожие темы:
Оперативный дежурный

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских